盤點12星座在職場如何建立聲望
2014-02-10 10:22:00作者:匿名第一星座網(wǎng)
作為剛入職的職場新手,當前最迫切想要實現(xiàn)的莫過于盡快得到同事的認可、上司的歡心,希望能盡快建立起自己的職場聲望,有一個好的口碑。今天第一星座網(wǎng)從星座的角度盤點十二星座是如何建立職場聲望的!
白羊座:發(fā)揮愛照顧人的優(yōu)勢
明朗爽快、熱情慷慨的暖調(diào)性格,使得自我意識強盛的白羊,十分樂意別人來依賴自己,而他們也常因自己擅于照顧他人而贏得不錯的聲望。而白羊的適應能力很強,所以剛入職的他們不會因新環(huán)境、新人際圈感到茫然無措,相反,只要白羊發(fā)揮自己擅長照顧別人的優(yōu)勢,便能很快贏得好人緣,建立起自己的職場聲望!
金牛座:勤能補拙也能得人心
很多職場新人容易犯眼高手低的毛病,明明是自己能力不及之處,還偏要不懂裝懂,自以為是瞎摻和。但謹慎性格的金牛除外,因為他們會抱著謙虛的態(tài)度,抓住一切機會學習,用自己的勤快去彌補自己的不足之處(也許是專業(yè)技能不夠好,也許是團隊精神不夠強)。相信金牛的聰穎+勤奮,終能為他們建立起職場聲望!
雙子座:凡事謹記三思而后行
初涉職場的雙子,為了表現(xiàn)自己的積極努力,做一些事總是還沒想清楚規(guī)劃、步驟,就已經(jīng)先動手了。對工作有干勁兒固然好,但做事只憑一時沖動、一時感覺,以至于考慮問題不周全的魯莽個性,容易讓雙子嘗到苦頭。因此,要想建立職場聲望,雙子就必須學習三思而后行,因為很多時候思考的價值遠勝于簡單的執(zhí)行。
巨蟹座:主動搭建職場好人緣
初入職場的巨蟹,是易被人忽略的存在,因為習慣封閉內(nèi)心、不善表達自我的他們,顯得有那么點兒不合群。要知道,熱情,是贏得好感的先決條件,冷淡寡言只能換來被同事孤立的局面。因此,要想建立職場聲望,巨蟹就必須先從搭建好人緣開始,主動一點、熱情一點,都能幫你盡快融入新環(huán)境并跟同事愉快地相處。