美國與歐洲文化差異

　　美國方面的價值觀和歐洲有許多不同的地方，奇怪的是美國現(xiàn)在最多的種族人群白人祖先大部分都是來自于歐洲的。但是涉及文化，歐洲人就經(jīng)常吐槽美國人，就如美國把百年的東西就叫古董。本期的美國文化，為你解析。

　　1、How Are You相當于Hello
　　美國人見面最常說的就是How are you?或者How are you doing。在美國長時間待過的人一定有經(jīng)驗，每當他們這樣問，你還在想怎么回答時，人已經(jīng)不見了。久了，會發(fā)現(xiàn)大家的回答都是“Good”。
　　其實當美國人對你說“how are you”，并不是真的在問你你如何，就像Hi或Hello之類的，僅是表達友善。
　　但是在歐洲，“how are you”無論對一個歐洲人來說發(fā)生的有多頻繁，他們都會長篇闊論自己的身體健康并馬上回問，且期待得到一個答案。

　　2、小費文化
　　美國可以說是世界上對小費要求最高的國家，付小費是美國的一種習俗，無論去餐館吃飯，在酒店住宿，搭乘出租車，甚至去理發(fā)店等等，付小費給為你服務(wù)的人都被認為是理所應(yīng)當?shù)氖虑椤?br/>　　歐洲很多國家也有給小費的傳統(tǒng)，但小費僅僅是對服務(wù)非常滿意的嘉獎。歐洲人一般是根據(jù)服務(wù)的表現(xiàn)，自行給多少。你甚至可以說我覺得某某人工作做得很好，我就是要給他。這樣看似也相對公平，并不像美國那樣正式。
　　歐洲人很困惑的是在美國，很多人靠小費拿工資，甚至服務(wù)的不是很好，依然得根據(jù)具體的百分比支付，而到底是哪些人獲得了這些小費也顯得模棱兩可。但小費是美國服務(wù)業(yè)從業(yè)人員收入的重要部分。很多服務(wù)員的工資都低于美國政府規(guī)定的雇主必須要付給雇員的最低工資標準。服務(wù)人員把小費預(yù)先算成收入，作為對工資的彌補。

　　3、凡飲料都加冰塊
　　如果在歐洲餐廳點一杯水，飯店提供的水就是直飲水而不是礦泉水，成本低，流程簡單。
　　美國的情況和歐洲有所不同的是加冰的習慣。美國人幾乎是從小是喝冰水長大的，就算外面零下十幾度下著大暴雪的天氣時，大部分美國人不倫男女老少都毫無壓力喝著大杯大杯的加冰的冰水。一般的飲料和冰塊的比例是3:7，小口喝幾下杯子就空了。

　　4、免費續(xù)杯
　　美國所有餐廳飲料都無限續(xù)杯，快餐店交錢拿杯子，飲料自己隨便打。莫非這里和上一點加冰有聯(lián)系嗎？
　　是否是因為美國的餐廳大多提供免費續(xù)杯服務(wù)，所以每一杯里都有很多冰塊嗎？或許是一種營銷策略，無限續(xù)杯的情況下加冰會讓顧客有一種得到了實惠的感覺。

　　5、公共場合冷氣足
　　在美國，盛夏炎炎，辦公室白領(lǐng)們卻都備著圍巾或者毛毯，一些空調(diào)出風口擋著硬紙板，甚至有的辦公桌下還有取暖器，卻還是坐在辦公室里瑟瑟發(fā)抖。不僅僅是辦公室，商店等公共場合的冷氣開得也特別大。
　　而在歐洲，很多國家并不愛用空調(diào)。

　　6、無處不用信用卡
　　美國已基本上是一個無現(xiàn)金的社會，幾乎任何可以用現(xiàn)金付款的地方都可以刷卡。所以在美國沒有現(xiàn)金生活很少受影響，如果有人和你說他有一兩年不用現(xiàn)金不要覺得太奇怪。
　　歐洲人用信用卡的很少，在歐洲網(wǎng)購很多歐洲本土的網(wǎng)店幾乎都不提供信用卡，而是用當?shù)氐囊恍└犊钕到y(tǒng)，比如荷蘭、德國等地是ideal。
　　美國人手幾張信用卡，在歐洲上美國的網(wǎng)站購物是最痛苦的，因為美國網(wǎng)站幾乎都只提供信用卡付款。

　　7、24小時便利店
　　便利店在美國是非常偉大的存在。它們一天24小時營業(yè)，每周7天。
　　不同于美國，歐洲很多商店在下午6點關(guān)門。由于宗教文化等因素，除了一些大城市，普通城市周日一天都不開門，有的國家甚至法律上不允許這個時間段營業(yè)。